原用人单位发生合并,原合同

第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情，产权法律咨询选哪家原合同继续有效，坪山区机构常年法律办房产证时要不要请律师合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 合并与分立:合并就是两个以上的主体并个。根据合同法规定，栖霞市房产律师咨询单位合并，石嘴山好的法律咨询报价原合同继续有效，但用人单位与者协商一致，可以变更合同内容。 法律依据:合同法 第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情。

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因变更合同相关内容双方协商不一致，企业解除合同的，应按有关规定支付经济补偿金；职工提出解除合同的，520社区法律咨询标语企业不支付经济补偿金。 企业发生兼并、合并或转制时。公司合并后合同如履行 公司合并后，原合同继续有效，合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 　? 是合并后的公司承继了被解散公司的合同(即“直接承继”)，还是原有的合同解除。

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