劳动合同法第82条解释-劳动合同法第82条第2款(7月更新中)
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劳动法第50条第82条解释劳动合同法82条第二款释义 《劳动合同法》第八十二条第二款的‘违反本法规定’即是指违反本法第十四条的规定。 《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日。摘要:《中华共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。那么，劳动合同法第。
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劳动合同法第82条规定内容是什么虽然该条没有明确规定二倍工资计算的起止时间，但《劳动合同法实施条例》第六 条对此作了规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书 面劳动合同的，应当。劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同 时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; (三)连续订立二次固定期限劳动合同劳动合同法第82条的规定，且劳动者没有本法第三十九条和第 四十条第一。
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